今年以来，鲁南院坚决贯彻全面从严治党战略部署，发扬自我革命精神，积极践行“忠诚、明纪、清正、自律”的廉洁理念和“人本、责明、预早、焦聚、文润”的纪检工作理念，坚持严的基调不动摇，创新监督方式，做实做细基层监督，持之以恒正风肃纪，努力营造风清气正的政治生态，为院高质量发展提供纪律保障。

建立监督台账，确保党中央决策部署落实到位

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聚焦“国之大者”，彰显地矿担当。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，落实落细局党委制定的贯彻落实重要回信精神“1+6”系列配套文件，聚焦国家黄河战略、国家能源资源安全、生态文明建设“国之大者”，结合工作实际设立7个工作专班，细化了7个方面40项具体工作任务，建好监督台账，确保回信精神在鲁南院落实落细落地。

院纪委以季报和面对面交流的形式对院机关科室、各二级单位学习贯彻重要回信精神开展了2次调度督导，切实保证在全院取得显著成效，对学习贯彻工作敷衍应付、落实不力等情况，严肃追究相关责任人责任，情节严重的依规依纪予以严肃处理。

纪审贯通协同，推进勤俭办院走深走实

纪审监督联动，助力勤俭办院。为推动纪检监督与审计监督贯通协同，实现“政治体检”和“经济体检”信息互通、资源共享，增强监督合力，院审计科和纪检办公室在保持日常工作独立的基础上，定期共享信息，共同分析研判工作中出现的问题。审计科定期提供审计发现问题及整改进展，纪检办公室将整改责任人的整改落实情况纳入日常监督；纪检办公室定期提供日常监督发现的苗头及线索，帮助审计科确定审计方向。

今年以来，院纪委从项目管理系统入手，综合分析各二级单位的租车合同，发现租车成本存在较大差异。经初步调研和分析，发现以二级单位为主体租车，一是形不成规模效应，二是谈判价格受制于每个单位负责人的谈判能力，导致部分租车单价较高，增加了运行成本。为加强对租车行为的监督管理，院纪委以开展租车费用专项治理为切入点，纪检办公室会同审计科建立贯通协同机制，审计2022年以来的24份租车合同，紧盯合同审批、资金支付等关键环节，查找存在的问题，完善相关管理环节，规范租车行为。

以项目管理系统为抓手，从入围供应商、收费标准、工作要求等方面进行完善：一是确定定点供应商，合作固定化、长期化；二是细化收费标准，规定不同车型的收费最高限价；三是对供应商的履约情况实行动态管理，建立服务履约情况记录及相应处罚措施，对各用车单位加强管理。院纪检办公室和审计科将持续加大贯通协同监督力度，确保查处的问题应改尽改，真改实改，让勤俭办院措施落地见效。

纪检部门列席党委会，强化精准监督

纪检列席制度，工作力求实效。为发挥纪委监督职能，全力提高监督精准性、针对性和实效性，建立并实施了党委会、办公会研究事项纪检部门督导落实制度，形成监督常态化工作机制。今年以来，院纪检办公室列席14次党委会、办公会，督办76项会议决议，确保了院党委会、办公会各项决议得到贯彻落实，有力促进了院主责主业、全面从严治党、党风廉政建设等各项工作的顺利开展。

纪检办公室将对院党委会、办公会会议研究决定的工作推进情况一抓到底，采取定期调度、不定期抽查、落实结果检查等方式，做好事后监督，通过跟踪问效、跟踪问廉方式，确保工作落实见效。

完善纪检网络，做实做细基层监督

构建预防机制，遏制基层腐败。为将廉政监督“触角”直抵一线“神经末梢”，强化基层廉洁风险防控和作风建设，全院聘任廉政监督员59名，分布在各支部和重点项目组。廉政监督员充分发挥“一线探头”作用，通过发现苗头性、倾向性问题，落实抓早抓小、防微杜渐的工作理念，筑牢廉洁风险“防火墙”，对院织密“横向到边、纵向到底”的监督网络提供了充分保障。

为全面掌握院纪检网络运行情况，建立纪检工作季报制度。季报分三个层级：纪委委员工作季报，报送职责分工工作情况；党支部纪检委员工作季报，报送党员党纪教育、党员违纪及处理、群众党员控告和申诉情况；廉政监督员工作季报，报送监督项目基本情况、支出款项情况以及舆论宣传、示范教育和警示教育工作情况。季报制度的实施，有利于推动纪检人员把责任放在心上、扛在肩上、抓在手上，确保纪检工作高质量开展。

2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，鲁南院将始终坚持把政治监督摆在首位，贯穿于日常监督全过程各方面，融入日常、抓在经常，确保党的大政方针和党中央决策部署得到贯彻落实，以更加坚决的态度，更加有力的手段，更加务实的举措，做实做细基层监督，护航地质事业高质量发展。

策划：兰传斌

统筹：吴永功

记者：张晨

（大众日报 山东党建云平台 出品）

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